ネットワーク・サーバ設計・構築(ID:3144)|IT&女性に特化した転職・求人サイト ベティ Women's Work Style for IT

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ネットワーク・サーバ設計・構築(ID:3144)|IT&女性に特化した転職・求人サイト ベティ Women's Work Style for IT

≪インフラエンジニア≫女性活躍「かわさき☆えるぼし」認定!有給取得率80%!働きやすさが自慢です。

第2新卒OK学歴不問転勤なし女性管理職登用実績あり土日祝休み...全て表示

株式会社HTKエンジニアリング

ネットワーク・サーバ設計・構築

【女性に優しいポイント】

☆顧客先は大手企業ばかりなので、
 駅チカ・社食あり・オフィス環境◎などとてもよい条件のところが多いです。
 基本的にチームでのアサインですので、ご安心ください。

☆「かわさき☆えるぼし」認定企業
 女性の働きやすさと活躍が川崎市に認められています。

☆ベストワーキングウーマン賞4年連続受賞!

☆働くお母さんを応援します!育児時短勤務制度あり
 勤務時間を5時間・6時間・7時間の3つから選べます。

【仕事内容】
■担当業務:

VMware/仮想化に強みをもつ技術者集団の一人として、
クライアントとの要件定義・設計・構築~運用保守まで担当いただきます。

希望やご経験、適性に応じて配属を決定いたします。


■就業環境:

プロジェクト期間が1~3年と安定した案件が多く、
中には入社以降十数年同じプロジェクトを担当している社員もいます。

プロジェクト規模も4、5名~20名程度の大規模案件まで幅広くございます。


■インフラ構築実績例:

・生命保険会社向け営業システム構築(7名/1年)

・損害保険会社向け代理店システム構築(8名/1年半)

・証券会社向けBCPシステム構築(5名/7ヶ月)


■配属先情報:

各プロジェクト顧客先(京浜地区)での案件にアサイン予定です。

  • 女性活躍「かわさき☆えるぼし」認定企業!

  • 20~30代を中心に女性が活躍しています

  • 育児時短勤務などで働くお母さんを応援しています!

募集要項

雇用形態正社員
職種INDEXインフラ設計・構築(ネットワーク・サーバ・データベース)
職種ネットワーク・サーバ設計・構築
お祝い金40,000円
仕事内容【仕事内容】
■担当業務:

VMware/仮想化に強みをもつ技術者集団の一人として、
クライアントとの要件定義・設計・構築~運用保守まで担当いただきます。

希望やご経験、適性に応じて配属を決定いたします。


■就業環境:

プロジェクト期間が1~3年と安定した案件が多く、
中には入社以降十数年同じプロジェクトを担当している社員もいます。

プロジェクト規模も4、5名~20名程度の大規模案件まで幅広くございます。


■インフラ構築実績例:

・生命保険会社向け営業システム構築(7名/1年)

・損害保険会社向け代理店システム構築(8名/1年半)

・証券会社向けBCPシステム構築(5名/7ヶ月)


■配属先情報:

各プロジェクト顧客先(京浜地区)での案件にアサイン予定です。

月給21.5万円~28.8万円
勤務地各プロジェクト顧客先(京浜地区)
勤務時間9:00~17:45(実働7時間45分)
残業時間月平均21時間 ※管理職含む
※就業場所により異なることがございます。
休日休暇■完全週休2日制(土・日)、祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■特別休暇
■有給休暇(入社同時付与)
■慶弔休暇
■産休育休休暇・介護休暇

―年間休日128.5日(2019年度)

有給取得率:80%
応募資格■学歴不問

■経験年数不問


 ≪必須条件≫

・サーバ、ネットワーク等の設計・構築・保守運用いずれかの経験
(経験年数は問いません。)


 ≪歓迎≫

「働きやすい環境でライフイベントに合わせて長く働きたい!」
「仕事もプライベートも充実させたい」
「女性でも責任のある仕事がしたんです!」

当社はそんな方にお勧めです。

現役の女性管理職はもちろん、新卒入社の女性社員も多く活躍しています。
中には現在2回目の育児休暇を取得している社員や、
複数回の育児休暇を得て、子育てと両立して仕事を頑張る社員もいます。
ちなみに、男性の育児休暇取得実績もあります!
待遇・福利厚生・その他【月給(固定)】
215,600~288,500円

【想定年収】
4,000,960~6,723,430円

■賞与:年2回(実績:4.3か月分)
■昇給:年1回(4月)

■住宅手当(12.600~28,000円) ※全社員支給対象
■時間外手当(1分単位支給)
■資格手当(最大60,000円/月)
■家族手当
■役職手当
■通勤手当(全額支給)

■社会保険完備(労災あり)

■フレックスタイム制度あり
■育児時短制度あり

■確定拠出年金制度

■勤続表彰制度
■資格取得支援制度(資格手当、表彰金、受験費用サポート)

■階層別研修
■セミナー参加費用会社全額負担

選考プロセスSTEP1:WEB書類選考
      ▼
STEP2:一次面接(現場責任者)
      ▼
STEP3:最終面接(役員)

※面接日・入社日はご相談ください。
※最短でご応募から1か月以内の入社が可能です。
WEBサイトhttps://www.he.htk-jp.com/

企業情報

会社名株式会社HTKエンジニアリング
事業内容システム設計・ソフトウェア開発 システム構築・運用・保守サービス システムインテグレーションサービス システムコンサルティングサービス 教育・セミナー事業
設立1983年2月
資本金2,000万円
代表者代表取締役社長 小林 信雄
所在地神奈川県川崎市川崎区東田町8番地  パレール三井ビルディング14階
電話番号044-221-1333
従業員数286名
平均年齢35歳
備考勤務地:神奈川県・東京23区/大阪府/石川県・富山県
最寄駅JR東海道線/京浜東北線/南武線「川崎駅」中央東口または北口東より徒歩7分 京浜急行線「京急川崎駅」より徒歩6分
周辺情報同ビルには飲食店やスーパーもあり大変便利です!最寄駅の『川崎駅』はラゾーナやチネチッタをはじめとする大型商業施設がたくさんあります。

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